PLANO CORPORATIVO -  CO-PARTICIPAÇÃO GERAL
FAIXA ETÁRIA	TOTAL (Apartamento)	IDEAL (Enfermaria)
00 a 18 anos	50,07	39,45
19 a 23 anos	60,59	47,73
24 a 28 anos	64,83	51,08
29 a 33 anos	71,31	56,18
34 a 38 anos	79,87	62,92
39 a 43 anos	96,64	76,14
44 a 48 anos	123,70	97,46
49 a 53 anos	149,06	117,44
54 a 58 anos	201,53	158,77
59 anos e >	299,27	235,78

 

TAXAS DE CO-PARTICIPAÇÃO
Procedimentos	IDEAL	TOTAL
Consultas	R$ 5,50	R$ 10,00
Exame Simples	R$ 5,50	R$ 5,50
Exame Especial	R$ 8,00	R$ 8,00
Internação Enfermaria	R$ 50,00	XXX
Internação Apartamento	XXX	R$ 160,00
Internação Minas ( Apto.)	XXX	XXX
Internação Nacional ( Apto.)	XXX	XXX

ODONTOLOGIA	R$ 14,90
REMOÇÃO	R$ 4,14

PLANO TOTAL CORP

Plano desenvolvido para quem quer o melhor para a saúde de sua equipe. Possui padrão de acomodação apartamento com direito a acompanhante, oferecendo maior conforto e tranqüilidade na hora de cuidar da saúde de seus funcionários. As consultas podem ser feitas nos hospitais da rede credenciada, em clínicas credenciadas e em consultórios médicos credenciados. Os exames podem ser feitos nas unidades da Santa Casa e nas clínicas credenciadas.

PLANO IDEAL CORP

Plano desenvolvido para quem pretende ter um plano de saúde de ótima qualidade sem investir muito. Padrão de acomodação em enfermaria até 3 leitos. As consultas podem ser feitas nos hospitais da rede credenciada, em clínicas e consultórios médicos credenciados. Os exames podem ser feitos nas unidades da Santa Casa e nas clínicas credenciadas.

Co-participação: é o valor que o cliente paga conforme a utilização do serviço. Os planos co-participativos permitem um valor de mensalidade mais baixo que os planos completos