Planos de Saúde Empresarial - Londrina

Cuidar do funcionário é investir no seu negócio.

Um dos melhores caminhos para trilhar o crescimento da sua empresa é investir no capital humano.
Afinal de contas, prezar pelo bem-estar e qualidade de vida dos funcionários é uma das melhores motivações e retenção de talentos que uma empresa pode oferecer.

Nesse sentido, o plano de saúde se destaca como um dos benefícios mais valorizados, segundo pesquisas realizadas por empresas de recrutamento.

Trata-se de uma opção que, por si só, agrega valor e oferece segurança ao colaborador. Além disso, muitos planos estendem a cobertura à família, proporcionando ainda mais tranquilidade e contribuindo para a redução de gastos com possíveis urgências médicas.

Na Rota Seguros você encontra as melhores opções em planos de saúde empresariais. São vários os tipos de planos de saúde, que vão do mais básico ao mais robusto. Vamos te apresentar qual que se encaixa melhor a sua necessidade!

Perguntas Frequentes sobre Planos de Saúde Empresarial

O que acontece com o plano se o funcionário for demitido?

O colaborador demitido sem justa causa pode manter o plano por tempo determinado (de 6 meses a 2 anos), desde que arque com o custo integral e tenha contribuído financeiramente durante o contrato de trabalho.

Quais documentos são necessários para contratar um plano empresarial?

Geralmente são solicitados o CNPJ ativo, contrato social, documentos dos sócios e dos funcionários, e folha de pagamento ou pró-labore. As exigências podem variar por operadora.

São 4 opções diferentes para contratação:

Ambulatorial

Essa é a modalidade de contratação mais básica onde abrange as coberturas de consultas eletivas com as especialidades médicas e exames. Em caso de urgência e emergência você terá cobertura até as primeiras 12 horas de atendimento.

Hospitalar

Já a Hospitalar tem cobertura para todos os procedimentos hospitalares, isto é, atendimento de urgência e emergência, internações e exames ambulatoriais, desde que o paciente esteja internado.

Ambulatorial + hospitalar

Esse é mais completo entre os três e é uma junção dos outros dois. Dessa forma, o ambulatorial + hospitalar possui coberturas para consultas médicas, exames, urgência e emergência, procedimentos hospitalares e internações. Sendo assim o modelo mais amplo e conhecido do mercado.

Odontológico

Esse tipo de plano é exclusivo para saúde bucal. Possui coberturas em consultas com dentistas e tratamentos incluídos no Rol da ANS. Além disso, muitas opções de planos odontológicos possuem cobertura extra Rol da ANS também.

Para a cobertura hospitalar, escolha entre as acomodações:

Apartamento

A mais confortável e privativa das opções,com quartos individuais.
Enfermaria

É a opção mais acessível, em questão de valores, porque são quartos coletivos compartilhados entre duas ou mais pessoas.

Para a cobertura hospitalar, escolha entre as acomodações:

Apartamento

A mais confortável e privativa das opções,com quartos individuais.
Enfermaria

É a opção mais acessível, em questão de valores, porque são quartos coletivos compartilhados entre duas ou mais pessoas.