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Seguro de Vida Empresarial

SEGURO DE VIDA EMPRESARIAL: Seus funcionários trabalhando mais seguros!

Seguro de Vida Empresarial

Ofereça suporte aos seus funcionários e colaboradores em momentos difíceis e imprevistos!

Cuidar das pessoas que fazem parte da sua empresa também é uma forma de fortalecer o seu negócio. O Seguro de Vida Empresarial oferece proteção financeira aos colaboradores e seus beneficiários em situações previstas na apólice, proporcionando mais segurança diante de imprevistos.

Conheça mais! ▼

A contratação pode ser adaptada à realidade da empresa, com opções para diferentes portes e perfis de equipes. Além da proteção, o benefício pode contribuir para uma estratégia de valorização e bem-estar dos colaboradores.

Dependendo do plano contratado, o Seguro de Vida Empresarial pode incluir coberturas para situações como morte, invalidez, doenças graves e outros eventos, além de assistências adicionais.

Para a empresa, oferecer esse benefício demonstra cuidado com a equipe e pode contribuir para um ambiente de trabalho mais seguro e valorizado.

Com a Rota Seguros, sua empresa encontra opções de Seguro de Vida Empresarial adequadas às necessidades dos colaboradores e do negócio. Fale com um consultor e faça uma cotação.

Seguro Vida Empresarial

SEGURO DE VIDA EMPRESARIAL: Seus funcionários trabalhando mais seguros!

Faça agora sua cotação gratuita com a Rota Seguros!

Coberturas do seguro de vida empresarial:

Ao contratar um Seguro de Vida Empresarial, sua empresa pode oferecer aos colaboradores uma proteção adicional para diferentes situações e imprevistos. As coberturas podem ser personalizadas de acordo com o perfil da empresa e as necessidades da equipe.

Entenda melhor: ▼

Entre as principais opções, estão:

• Morte: proteção financeira aos beneficiários em caso de falecimento do segurado.
• Invalidez permanente por acidente: indenização em casos de invalidez total ou parcial, conforme as condições contratadas.
• Assistência funeral: suporte e serviços para a família em um momento delicado.
• Despesas médico-hospitalares: cobertura para despesas decorrentes de acidentes, conforme o plano contratado.
• Diária por internação hospitalar: auxílio financeiro durante períodos de internação cobertos pela apólice.
• Incapacidade temporária: proteção financeira em situações de afastamento temporário, quando prevista no contrato.
• Doenças graves: possibilidade de indenização ou suporte financeiro diante do diagnóstico de doenças cobertas.

As coberturas e valores podem variar conforme a seguradora, o plano escolhido e as condições da apólice.

Ofereça mais proteção e tranquilidade para quem faz a sua empresa acontecer. Fale com a Rota Seguros e encontre o Seguro de Vida Empresarial ideal para a sua equipe.

Rota Seguros | Seguros de Vida em Grupo

Seguro de vida coletivo | Coberturas


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Dúvidas | Seguro de Vida Empresarial

Principais Dúvidas sobre Seguro de Vida Empresarial

O seguro de vida empresarial (ou seguro de vida em grupo) é contratado pela empresa para garantir proteção financeira aos colaboradores em caso de morte, invalidez ou doenças graves. A apólice é coletiva, com valor e condições negociadas entre a empresa e a seguradora.

Garanta segurança para sua equipe contratando o seu seguro com a Rota Seguros.

Podem aderir ao plano funcionários formalmente vinculados à empresa, além de executivos, sócios ou prestadores, dependendo das regras da apólice. Empresas em diversos segmentos podem contratar, inclusive para grupos a partir de três vidas.

As coberturas geralmente incluem morte natural ou acidental, invalidez permanente por acidente ou doença, assistência funeral, diárias por incapacidade temporária e, em muitos casos, cobertura para doenças graves com pagamento antecipado de parte da indenização.

Ofereça tranquilidade aos seus colaboradores. Fale com a Rota Seguros e monte um plano sob medida.

A oferta de seguro de vida em grupo é vista como um benefício estratégico que reforça o compromisso da empresa com o bem-estar do colaborador e sua família. Isso fortalece o engajamento, melhora o clima organizacional e reduz a rotatividade de pessoal.

Encontre o plano ideal para valorizar sua equipe com a Rota Seguros.

Sim. Os valores pagos podem ser deduzidos como despesa operacional no cálculo do Imposto de Renda (IRPJ) e da Contribuição Social sobre o Lucro Líquido (CSLL), especialmente sob regimes como Lucro Real.

Otimize os recursos da sua empresa contratando com a Rota Seguros!

Há diferentes modelos como não contributário (empresa custeia integralmente), contributário parcial (empresa e funcionários compartilham o custo) e contributário integral (funcionários pagam integralmente). Isso permite flexibilidade conforme perfil e estratégia de gestão.

Conte com os corretores da Rota Seguros para escolher o formato ideal!

A empresa contrata a apólice e define os colaboradores elegíveis. Em modelos individuais, há necessidade de incluir dados de cada segurado. O pagamento é periódico (mensal ou anual) e pode ser totalmente assumido pela empresa ou compartilhado.

Sim. Muitas apólices permitem a inclusão de cônjuges e filhos como beneficiários, com capital segurado adicional.

A Rota Seguros ajuda você a personalizar planos com extensões familiares. Encontre agora o plano para você!

Em geral, o custo por colaborador é mais acessível que o seguro individual, devido ao modelo coletivo. O valor varia conforme as coberturas, perfil dos segurados e capital segurado. É possível encontrar planos com excelente custo-benefício para empresas de todos os portes.

Solicite uma cotação com a Rota Seguros e veja como proteger sua equipe com valor justo!

Normalmente não são cobertos suicídio em período de carência, atos ilícitos, uso de substâncias proibidas, riscos não declarados e condições preexistentes, a menos que sejam aceitas mediante avaliação adicional.

Mantenha sua empresa protegida com condições claras e seguras! Fale com a Rota Seguros.